Voksenstøtten Idræts Allé, søger én kollega, der deler vores begejstring for at kombinere en høj faglighed, og nærværende støtte til borgere i egen bolig.
Stillingen slås op som 37 timers stilling, andet timetal kan ønskes.
Voksenstøtten Idræts Allé
Opgaverne i Voksenstøtten er kendetegnede ved, at det er støtte jf. § 85 i Serviceloven, med afsæt i borgernes individuelle bevilling. Dette betyder at støtten leveres i borgerens eget hjem.
Vi er gæst i borgernes hjem, og derfor er ydmyghed og respektfuldhed nøgleord for os.
Vi kommer ved borgere med kognitive funktionsnedsættelser fra 18 år og op efter.
Borgerne bor i Bramming og opland.
Voksenstøtten har én bil til rådighed, og anvender derudover løbehjul eller cykel, samt egen bil hvor der afregnes med km. takst.
Det vil være at foretrække, at du har kørekort.
Arbejdsopgaverne er mangfoldige.
Det er opgaver såsom; ventilerende samtaler, strukturskabelse, hjælp til post & breve, hjælp til økonomi, lettere oprydning og sortering, motivationsarbejde, ledsagelse til diverse instanser m.m.
Det er alene-arbejde hos borgerne i deres hjem, hvorfor der er behov for at du kan træffe beslutninger selvstændigt i den pågældende situation, og ikke mindst er omstillingsparat, da du kan forvente at skulle ud at hjælpe en borger med én ting, men i situationen, kan behovet være anderledes. Der vil naturligvis være et team at sparre med efterfølgende, men man skal kunne handle i situationen.
I hverdagen holder voksenstøtten til på 1. salen på Vindrosen i Bramming.
Der er i alt 6 medarbejdere ansat i voksenstøtten og arbejder i tidsrummet fra kl. 7.45-17.30 mandag til fredag. Nogle vagter hedder 8.30-15 eller 16, mens andre er i hele tidsrummet fra 7.45-17.30.
Der kan forventes weekendarbejde ca. hver 4. weekend, men da der kommer ny overordnet organisering pr. 01.02.2026, er det fortsat uvist hvorledes vi bliver organiseret i weekenderne.
Hvad forventer vi af dig:
Det er vigtigt for os, at du kan arbejde selvstændigt og tør tage beslutninger på egen hånd, da dette er en nødvendighed i voksenstøtten.
Vi arbejder i nære relationer med borgerne, hvor du nogle gange vil skulle være det vikarierende nervesystem for borgerne, og derved skabe den nødvendige ro gennem din tilstedeværelse.
Fagligt forventer vi at du kan koble teori og praksis, og ligeledes kan omsætte dette på skrift fx ift. opsætning af mål/delmål jf. borgernes individuelle indsatsmål.
Det er klart en fordel at du er administrativ stærk.
Vi prioriterer pårørendesamarbejdet højt, da vi har en del samarbejde med borgernes familier, og ønsker også at du vil tage del i dette, samtidig med at du bevarer den professionelle rolle.
Vi forventer at du er god til at samarbejde og vil bidrage til vores positive sociale kapital, hvor humoren er vigtig for os i Voksenstøtten.
Endvidere forventer vi at du er i stand til at reflektere over egen og andres praksis – og tør sætte dette i spil.
Mere om Udviklingscenter Vest
I Udviklingscenter Vest driver vi 22 botilbud og ni aktivitets- og beskæftigelsestilbud. Desuden sørger vi for støtte til borgere i egen bolig. Vi er ca. 520 engagerede medarbejdere, og i vores bo- og dagtilbud støtter vi i alt ca. 700 borgere.
Det er vigtigt for os i Udviklingscenter Vest, at alle medarbejdere kan være stolte af at være med til at yde en vigtig indsats. Hvis du bliver ansat hos os, vil du blive mødt med tillid til, at du arbejder professionelt, men vi tager selvfølgelig ansvar for at hjælpe dig godt i gang. Vi løfter i flok, og du vil samarbejde tæt med både de nærmeste kolleger og med andre i resten af organisationen.
Du kan læse meget mere om vores arbejdsplads her:
www.udviklingscentervest.esbjergkommune.dk/da-dk/om-udviklingscenter-vest
Løn- og ansættelsesvilkår
Vi ønsker at du kan tiltræde den 1. februar 2026.
Arbejdstiden kan gradueres efter dine ønsker mellem 25 til 37 timer om ugen i gennemsnit over 6 uger.
Der er arbejde ca. hver 4. weekend.
Helligdagene fordeler vi ved at ønske hvor vi gerne vil arbejde, og vi får enderne til at nå sammen gennem dialog.
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.
Hvis du har spørgsmål eller er nysgerrig efter at høre mere om jobbet, så kontakt endelig Sheila Louise Petersen på mobil 24911798 inden fredag den 19. december 2025.
Ansøgningsfrist og samtaler
Ansøgningsfristen er den 29. december 2025.
Ansættelsessamtalerne vil blive afholdt løbende.
I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.
Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest.
Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen.
Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.
Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Esbjerg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Esbjerg Kommune, Idræts Alle, 6740 Bramming
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 29-12-2025;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/find-job/aa19db07-e834-450d-af17-69bee4573a29
